（一）交接班制度定義
所謂交接班制度就是指塔機的當班操作司機及其他工作人員向接班的操作司機及其他工作人員就塔機運行情況，本班工作內容、故障及故障排除情況、維護保養情況進行交底。從而保證塔機繼續正常運轉，為接班你員開展工作創造好的條件。
（二）交接班制度內容
1、當班工作人員（特別是操作司機）向下一班工作人員就有關情況口頭交底；
2、當班操作司機認真填寫當班記錄；
3、接班操作司機認真閱讀上一班的當班記錄；
4、塔機管理負責人每月至少一次檢查當班記錄并提出檢查意見。
（三）當班記錄的主要內容
1、當班日期、時間、天氣情況；
2、當班工作人員姓名，包括操作司機、指揮人員等；
3、本班吊運情況，包括吊運材料名稱、次數，每吊大約重量；
4、塔機運行情況，是否發故障；若發生故障，故障排除情況；
5、塔機保養情況，本班是否進行保養工作及保養工作內容。
